Koks Jūsų kolektyvas – dirba vieni lietuviai ar turite ir kolegų užsieniečių? Didžioji dalis darbuotojų pripažįsta, kad norėtų turėti kolegų iš užsienio. Tai praplėstų akiratį ir leistų patobulinti užsienio kalbų žinias. Dauguma darbuotojų šiuo metu savo darbe bendrauja vien su lietuviais – neturi nei kolegų, nei klientų iš kitų šalių. Kai kurie dirbantieji turi galimybę pamiklinti užsienio kalbos įgūdžius, bendrauda

Kas darbdaviui svarbiausia, ieškant darbuotojų? Vertinamas turimas išsilavinimas, reikalaujama darbo patirties, o gal ignoruojami visi šie dalykai ir žiūrima kitų kriterijų? CVbankas.lt atlikta darbdavių apklausa atskleidė, kokie kriterijai ieškant darbuotojų yra svarbiausi. Iš tyrimo rezultatų matyti, kad darbdaviams vertinant kandidatus svarbiausi du dalykai – darbuotojų darbo patirtis arba asmeninės savybės. Tai s

Dauguma darbuotojų pripažįsta – darbe pavestas užduotis atlieka sėkmingai. Kad jaustųsi vertinami ir patenkinti darbu, jiems reikalingas ne tik finansinis įvertinimas, bet ir emocinis darbdavio palaikymas. Apytiksliai aštuoni iš dešimties darbuotojų darbus atlieka sėkmingai, du iš dešimties pripažįsta, kad sekasi prasčiau – darbus pavyksta atlikti vidutiniškai, parodė darbo portalo CVbankas.lt atlikta darbuotojų apkl

Nuotoliniai mokymai yra vis labiau plintantis studijų bei mokymosi būdas. Jis yra ypač patogus žmonėms, norintiems patobulinti ar įgyti naujų žinių ir įgūdžių. Virtualiosios mokyklos užtikrina individualizuotą mokymą, vietos, tvarkaraščio bei mokymosi stiliaus lankstumą. Pasirinkus šį mokymosi būdą galima sutaupyti laiko ir pinigų, pritaikyti mokymus prie savo darbotvarkės. Nuotolinės studijos suteikia galimybę mokyt

Pastebime, kad pardavimų vadybininkai vieni iš daugiausiai uždirbančių darbo rinkoje. Daugelis žmonių apsvarsto šios karjeros galimybes, tačiau dažniausiai pardavimo vadybininko pareigas nori eiti savimi pasitikintys asmenys, galvojantys apie greitą karjerą ir didelį uždarbį. Iš pirmo žvilgsnio atrodo, kad šį darbą gali atlikti kiekvienas, tačiau pardavimų vadybininkas turi turėti nemažai įgūdžių, kad savo pareigas a

Darbuotojams būtina pailsėti nuo darbo ir atsikvėpti, tarsi iš šono pažvelgti į atliekamus darbus – pailsėjus nemažai dalykų nušvinta naujomis spalvomis ir kai kurie sprendimai pasirodo paprastesni. Tačiau net išėjus atostogų ne kiekvienam pavyksta pailsėti – beveik pusė dirbančiųjų sako dirbantys ar galvojantys apie darbus ir per atostogas. Dauguma darbuotojų atostogauti eina tuomet, kai pavyksta susiderinti atostog

Autoritetas – žmogus, į kurį galima lygiuotis, klausti patarimo, pasitarti ar pasidalinti kylančiais klausimais bei idėjomis ar sekti kaip pavyzdžiu. Daugiau kaip pusė darbuotojų gali džiaugtis – darbe jie dirba su žmonėmis, kurie jiems yra autoritetai. Apie 60 procentų darbo portalo CVbankas.lt respondentų teigia, kad dirba su žmonėmis, kuriuos laiko autoritetais. Visi šie darbuotojai pripažįsta – jiems autoritetas

Jaunimo verslumas šiuolaikinėje visuomenėje tampa vis svarbesnis. Dauguma paauglių savo gyvenimą įsivaizduoja kaip nenutrūkstamą grandinę, pradedant mokykla, universitetu, ilgamečiu darbu srityje, pasirinktoje dar permainingais paauglystės metais. Tačiau tai nėra vienintelis pasirinkimo variantas. Paaugliams, dažnai nerandantiems savo vietos, nežinantiems, ko nori yra svarbu praplėsti savo požiūrį. Tie, kurie nejauči

Vadovo pareigos domina daugumą darbuotojų – ši karjeros pozicija yra netgi kai kurių dirbančiųjų siekiamybė. Tačiau darbuotojai vadovo darbą neretai įsivaizduoja kitokį ir tik įgiję vadovavimo patirties supranta, kad įsivaizdavimas nuo realybės skiriasi. Apie vadovo poziciją svajoja 8 iš 10-ies Vidutiniškai 80 proc. darbuotojų svajoja arba tikslingai siekia ir nori būti vadovais – užimti vadovaujančių pareigų nenorėt